다이앤 멀케이(5)
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위험을 잘 감수하는 방법 3가지
오늘은 위험을 잘 감수하는 방법에 대해 알아보도록 하겠습니다. 살다보면 선택의 순간이 자주 찾아옵니다. 그런 순간에 도움이 되었으면 합니다. 살면서 감수할 수 밖에 없는 위험이 있다. 긍정적인 위험은 발전을 위해 꼭 필요하다. 부모의 집에서 독립하고, 새로운 일을 시작하고, 승진하고, 새로운 친구를 사귀고, 새로운 기술을 습득하고, 다른 도시로 이주하는 것은 성장하고 자신감을 쌓으며 새로운 기회를 맞이하는 데 도움이 된다. - 다이앤 멀케이, 긱 이코노미 부모님의 집에서 나오고, 새로운 일을 시작하고, 새로운 친구를 사귀는 것은 결국, 자신의 환경을 변화시키는 일이다. 환경변화는 새로운 자극이 되고, 성장할 수 있는 계기가 된다. 새로운 것을 시작하면 잘 할 수 있을까 하는 두려움이 있지만, 반드시 감수..
2019.07.28 -
좋은 네트워크는 깊고 넓어야 한다.
1. 좋은 네트워크는 깊고 넓어야 한다. 스탠퍼드 대학교 마크 그라노베터 교수는 논문 "약한 유대의 장점"에서 깊고 넓은 인맥의 장점을 설명한다. 깊은 인맥은 '강한 유대'를 통해 형성된다. 배우자, 친한 친구, 현 직장 동료 등 수는 적지만 감정적으로 중요하며 만족스러운 삶을 유지하기 위해 꼭 필요하다. 하지만 그라노베터 교수의 주장에 따르면 이들은 새로운 아이디어, 관점, 기회를 제공하지는 않는다. 우리와 비슷하기 때문이다. 이들은 우리와 동일한 세상 속에 살기 때문에 지인도 같고 관점도 비슷하다. - 다이앤 멀케이, 긱 이코노미 유대는 '강한 유대'와 '약한 유대'로 나눌 수 있다. '강한 유대'는 우리가 많은 시간을 함께 보내는 사람들이다. 대표적으로 가족을 들 수 있다. 우리는 가족과 함께 맛있..
2019.07.21 -
행복을 찾는 방법
1. 하버드 성인개발연구소 "인생연구" 75년 전 설립된 하버드 성인개발연구소는 724명의 사람을 평생 동안 관찰했다. 사후 평가 방식을 이용해 그들의 일생동안 무엇이 중요했는지 파악했는데, 결론은 다음과 같다. 많은 사람이 젊은 시절에는 명성과 부, 큰 업적이 중요하다고 생각했다. 하지만 75년이 지난 후 자신의 삶에 만족한 이들은 관계와 가족, 친구, 커뮤니티를 중시한 사람이었다. - 다이앤 멀케이, 긱 이코노미 승진했는데, 주변에 아무도 축하해줄 사람이 없다면, 우리는 행복할까? 아닐 것이다. 행복하기 위해서는 자신의 목표 뿐만 아니라 인간관계에도 힘써야 한다. 왜냐하면, 우리가 내향적이든, 외향적이든 관계없이 우리는 인간관계 속에서 행복감을 느끼기 때문이다. 2. 늦은 후회 그녀가 삶의 말기에 놓..
2019.07.15 -
긱 경제에서 성공하는 10가지 원칙
오늘은 긱 경제(긱 이코노미)에서 성공하는 10가지 원칙에 대해 알아보겠습니다. 1. 긱 경제 직업의 세계를 하나의 스펙트럼으로 생각해보자. 한쪽 끝에는 전형적인 일자리와 직급이, 다른 쪽 끝에는 실업이 위치하는 스펙트럼이다. 긱 경제는 그 사이에 존재하는 광범위하고 다양한 일과 직업을 포괄한다. 상담직, 계약직, 임시직, 프리랜서, 자영업, 부업, 업워크나 태스크래빗 같은 플랫폼을 이용한 맞춤형 작업이 긱 경제에 포함된다. 여기서 '긱'이란 앞에서 나열한 것처럼 임시직으로 수행하는 일들을 의미한다. - 다이앤 멀케이, 긱 이코노미 긱 경제에서 성공하는 10가지 원칙 긱 경제 성공원칙 1. 나만의 성공을 정의하라 긱 경제 성공원칙 2. 다각화하라 기회를 늘리고, 기술을 증진하며 네트워크를 넓힐 수 있는 ..
2019.07.01 -
긱 이코노미 출현 [1편]
1. 긱 이코노미 출현 긱 이코노미란 필요할 때만 계약직, 임시직, 프리랜서 등을 섭외하여 맡기는 경제형태를 말한다. (1) 긱 이코노미에 대해서는 새로운 일자리를 창출해 실업률을 낮추는 데 도움이 된다는 의견과 (2) 주로 비정규직/임시직을 늘려 고용의 질을 떨어뜨린다는 견해가 동시에 제기되고 있다. 이렇게 학계에서도 의견이 분분한 긱 이코노미에 대해 더 알아보자. 긱 경제는 우리가 일하는 방식에 큰 영향을 미치고 있다. 한 세대 전만 해도 대부분의 노동자는 안정적인 직장에서 정규직으로 일했다. 대부분의 노동자는 안정적인 직장에서 정규직으로 일했다. 그들이 평생 몸담은 회사는 한두 개에 불과했다. 현재 은퇴한 이 세대는 소득이 계속 오를 거라는 기대 속에서 안정적인 삶을 살았다. 회사가 주는 수당과 연..
2018.10.15